企业发展部部门职责(doc 1页)
企业发展部部门职责(doc 1页)内容简介
企业发展部部门职责内容提要:
职责:
1、公司发展战略研究
1.1对公司中长期发展进行调查、规划,制定和修订公司战略。
1.2收集有关宏观经济、政策法规等方面的信息,并对此深入分析研究其对公司的影响,建议应该采取的对策和措施。
1.3对行业深入调研,收集先进企业和主要竞争对手的管理方式、经营状况、发展规划和企业文化特征等方面的信息。
1.4对所收集信息进行深入分析,为公司领导决策提供参考意见。
2、企业文化建设
2.1根据集团公司规划,制订企业文化建设的总体方案并组织实施。
2.2负责对企业文化观念的提炼、整理。
2.3负责制订企业文化推广办法,策划、组织各种活动,推动企业文化的深入贯彻。
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职责:
1、公司发展战略研究
1.1对公司中长期发展进行调查、规划,制定和修订公司战略。
1.2收集有关宏观经济、政策法规等方面的信息,并对此深入分析研究其对公司的影响,建议应该采取的对策和措施。
1.3对行业深入调研,收集先进企业和主要竞争对手的管理方式、经营状况、发展规划和企业文化特征等方面的信息。
1.4对所收集信息进行深入分析,为公司领导决策提供参考意见。
2、企业文化建设
2.1根据集团公司规划,制订企业文化建设的总体方案并组织实施。
2.2负责对企业文化观念的提炼、整理。
2.3负责制订企业文化推广办法,策划、组织各种活动,推动企业文化的深入贯彻。
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