劳动管理标准(DOC 38页)
劳动管理标准(DOC 38页)内容简介
第一章 总则
1.1 为完善公司内部管理,加强劳动纪律,提高员工素质,增强公司活力,推动公司的发展,特制定本标准。
1.2 南昌硬质合金有限责任公司(以下简称为公司)范围内的劳动者均按本标准执行。
1.3 本标准根据《中华人民共和国劳动法》及其配套的有关规定和江西省劳动管理方面的有关文件精神,并结合公司实际情况而制定。
1.4 公司劳动管理的原则是根据工作需要设立劳动岗位,根据岗位设置情况实行公开招聘人员,应聘上岗人员全部实行合同制。
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1.1 为完善公司内部管理,加强劳动纪律,提高员工素质,增强公司活力,推动公司的发展,特制定本标准。
1.2 南昌硬质合金有限责任公司(以下简称为公司)范围内的劳动者均按本标准执行。
1.3 本标准根据《中华人民共和国劳动法》及其配套的有关规定和江西省劳动管理方面的有关文件精神,并结合公司实际情况而制定。
1.4 公司劳动管理的原则是根据工作需要设立劳动岗位,根据岗位设置情况实行公开招聘人员,应聘上岗人员全部实行合同制。
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