职业生涯规划培训课件(PPT 30页)

为什么要进行职业生涯规划？
通过刚才的生命轨迹图自己什么感想？
职业生涯规划概述
如何进行职业生涯规划？
清晰性原则
一致性原则
变动性原则
挑战性原则
可评量原则
全程性原则
SWOT 分析
个人分析举例
职业规划范本
职业生涯规划的实施步骤
自己停留在哪个阶段？
这个阶段我要做什么？
还有多长时间进入到下个阶段？
劣势：
（1）缺乏行政方面经验；
（2）做事急躁、缺乏耐心及与人沟通的技巧。
3、职场分析
优势：
（1）公司正处于高速扩张阶段，学习和提升机会较多。
（2）中高层管理人员理论知识和实践经验都很丰富，是很好的职场导师。
 劣势：
（1）公司成立时间短，扩张快，有些地方不是很完善。
（2）公司各项管理规程尚未完善，很多问题靠个人既有的经验解决，
如不能很好的协调和沟通，将会事倍功半。
..............................